新时代新形势对政协委员履职能力提出了新的更高要求。为更好地围绕中心、服务大局，进一步提升政协委员建言资政水平，莱州市政协建立了“三个一”政协委员培训体系，明确了每年至少举办一次全体政协委员专题培训班，召开一次知情明政专题讲座，打造一个委员全方位学习履职平台的培训学习架构。

每年一次培训  确保全面覆盖

为保证培训取得实效，莱州市政协将委员培训纳入年度工作要点，每年至少举办一期线下的全市政协委员专题培训班，从培训地点、培训内容、课程设置等方面全方位、全流程通盘考虑、精心组织，旨在打造深度学习场域，激发委员深入思考。

“政协组织的培训不仅仅是理论学习，也是业务能力提升的过程，这几年的培训，让我对新时代人民政协‘是什么、干什么、怎么干’有了更深刻的理解和把握，尤其是对‘如何当好政协委员’‘如何更好履职尽责’有了深入思考和体会。”吴冰委员表示，她从未缺席过全市政协委员专题培训班，她认为，委员培训是打造政治过硬、本领高强、能挑重担的政协委员队伍的基础。

聚焦一个中心  做到知情明政

为了增强委员培训的针对性，莱州市政协积极响应市委号召、紧跟市委步伐，将莱州市委“1343”工作体系以及年度经济社会发展规划作为培训的重点内容，邀请市委办有关负责同志为政协委员作专题讲座，以此作为拓展知情明政的有效渠道。支持政协委员更好地把握形势、了解情况、掌握政策，引导委员准确把握大局、自觉服从大局、积极服务大局，善于从大局上思考谋划工作，把智慧和力量汇聚到市委的决策部署上来，主动献策出力，共同推进各项任务落实落地。

“通过参加政协委员培训班，我对莱州市经济社会发展规划和重要目标任务，有了更加详细地了解，我深感责任重大、使命光荣。”彭彬委员说，以后将结合自己的专业优势，围绕东莱文化名山旅游区、文旅品牌打造、文化产业发展等议题，察实情、献良策，积极传播正能量。

打造一个平台  提升履职能力

莱州市政协把委员的学习培训作为基础性、经常性工作来抓，将学习与履职相结合，打造了综合性学习履职平台。一方面，通过每季度功能型党支部会议、每月书香政协导学，适时组织开展特色学习活动。另一方面，在现有的协商议政格局基础上，结合专委会特点和重点课题，组织委员赴浙江、重庆、遵义等地学习“充电”；积极探索调研协商的新方法和新途径，进一步融入“有事多商量”协商品牌及数字政协建设，强化线上平台应用，建立常态化、多层次、多功能的委员履职平台，为委员履职创造更加便利的条件和更加广阔的空间，使委员们参政“有门”，履职“有路”。

扩大影响力  实现1+1+1＞3的效果

“政协委员要开阔视野、胸怀大局，了解更多‘国之大者’和‘民生小事’，熟悉全市中心工作和政协履职重点，自觉填补知识空白、丰富工作思路，增强素质短板、提升履职能力。”莱州市政协主席韩国功高度重视委员队伍建设，对加强学习培训、提升素质能力提出明确要求。

“三个一”委员培训体系，旨在让委员们了解政协的基本理论，熟悉政协工作的规律和特点，掌握履职的方式方法，提高履职能力水平。同时，促进委员们更加深刻地领会市委的战略部署，把市委工作取向作为履职导向，把市委工作中心作为履职重心，找准委员履职和莱州市高质量发展大局的结合点和切入点，切实做到参政参到关键处、议政议到点子上。更重要的是，为政协委员树立起终身学习的理念，通过持之以恒地学习，不断增强履职的创造性，把学习成效体现到履职过程中，转化为具体举措和履职成绩，成为政协事业蓬勃发展的推动力。

委员们表示，下一步，将继续以端正的态度、饱满的热情参与委员培训，不断提高政治协商、民主监督、参政议政的能力，努力发挥在本职工作中的模范作用、政协工作中的主体作用和界别群众中的代表作用，切实做到懂政协、会协商、善议政，守纪律、讲规矩、重品行，把政协委员的荣誉转化为履行职责的强大动力，充分发挥光和热，为全市经济社会高质量发展凝聚力量、贡献智慧。